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採用情報
RECRUIT
福山ゴム工業の未来を担う新しい人材を募集中！！
当社は、1947年の創業から長い歴史を刻んできた伝統ある会社です。若手からベテランまで、幅広い年齢層が活躍しています。
ワークライフバランスを重視し、社員一人ひとりが充実した毎日を送れるよう、会社全体でサポート！
その現れとして、当社の安全衛生活動をはじめとする「従業員の健康は会社の財産」への取り組みは『健康優良法人2024』、雇用管理の改善をはじめとする「若者が働きやすい職場環境づくり」への取り組みは『ユースエール認定企業』として、それぞれ国に認定されました。
日本全体で組織率16.3%（「令和5年労働組合基礎調査」厚生労働省）しかない労働組合が存在し、またしっかり機能していることも、働きやすさを後押し！
・会社とともに成長したい人
・モノづくりに興味がある人
・地元福山に貢献したい人
などなど、ご応募お待ちしております！！
若い人が活躍できる
絶賛配信中の当社YouTubeチャンネル「ふくごむTV」は、企画出演、編集・投稿まで、すべて若手が担っている代表例。個性を生かして、どんどん挑戦してください。
ベテランがサポート
若手と経験豊富なベテランと、気軽に意見交換できる環境が当社の強み。分からないことを質問したり、思いついたことを相談しやすい雰囲気です。
正社員平均勤続18年
これだけ長期勤務のベテランが多いのは、当社の雰囲気の良さと働きやすさの証明。そして、この層の厚さがそのまま若手の挑戦しやすさを支えています。
充実の教育制度
フォークリフト免許取得など、業務にかかわる講習費用は当然、会社が全額負担。さらに、社内でも随時パソコン講座などの様々な研修会を実施しています。
多種多様な部門が連携
製品を開発する研究開発部門、製品をつくる製造部門、製品を売る営業部門、品質を管理する品質保証部門。これらが全て社内に存在することで、絶大な相乗効果をもたらしています。
ワークライフバランスも完璧
年間休日118日。原則、工場も土日休み。有給休暇は法定以上の制度を整備、出産育児に関しても社内独自でガイドブックを作成…など、ワークライフバランスを確保しやすい環境です。
01
主体性のある人
描いた夢や目標を実現できる人は、「自ら動く姿勢の人」です。そんな人は、周囲の人から信頼を得て、楽しく仕事ができるでしょう。当社には、あなたのチャレンジを後押しする環境があります。
02
アイディアを
出すことが好きな人
どんなに優れた技術も、最新鋭の機械も、それを生かすのは“人”です。 創意工夫し、「どうしたら、よい良いものができるだろう？」を追及できるあなたを全力で支援します。
03
挑戦意欲のある人
前向きな挑戦をバックアップする風土が当社の自慢です。失敗は成功の元。経験豊富なベテランが常に問題を共有し、励まし、協力します。そして、必ずあなたを成功まで導きます。
先輩の声
管理部 NANOさん
〈2019年入社 新卒〉
管理部 NANOさん
〈2019年入社 新卒〉
現在の仕事内容を教えてください。
私は管理部の「システム管理係」に所属しております。
社内の情報セキュリティ管理をはじめ、社内システムの管理やネットワーク回線の保守を行い、業務に滞りがないよう努めています。
また、インスタグラムやYouTubeなどのSNSを用いた履物製品の広報活動も担当しております。SNSを見て、「福山ゴムの商品気になる！」と思ってもらえるよう、履物を全国にアピールしています。
福山ゴム工業に入社したきっかけは何ですか？
「若手から活躍できる」という所に惹かれました。私は大学時代、「地元の企業でモノ作りをしているところ」という条件で就活をしていました。
会社説明会に応募した経緯は正直覚えていないのですが、モノ作りの熱意や、若手にいろんなことに挑戦してほしいという言葉が自分の中に響きました。
実際入社してから、新たなチャレンジを後押ししてくれるのを実感しました。YouTubeチャンネルを開設する際、機材や撮影場所の手助けをしてもらえたので挑戦しやすい環境を作ってもらえたことに感謝しております。
仕事のやりがいを教えてください。
私はYouTubeチャンネル「ふくごむTV」を通して弊社の履物を紹介しているのですが、登録者数が増えたりコメントを見ると、とてもやりがいに感じます。
動画を見て気になって靴を購入されたお客様からお電話を頂いたときは、よっしゃ～という気持ちになりました。実際にSNSでの広報活動から、商品の購入につながると達成感が湧きますね。
今でも見る度びっくりするのが、私の似顔絵キャラクターが描かれた弊社のバス広告を街で見かけることです。(少し恥ずかしいです・・）社員の皆さんが広報活動に協力してくれるので、いろんなことにチャレンジしやすいです。
今後の目標、挑戦したいことは何ですか？
今後は、社内で情報セキュリティ意識の向上を目的とした社内研修会を実施したいと考えております。大学時代ネットリテラシーについて勉強していたことや、普段よくSNSを利用していることを生かして、社員一人一人の情報セキュリティ対策を行いたいです。
研究部 荒木さん
〈1994年入社 新卒〉
研究部 荒木さん
〈1994年入社 新卒〉
現在の仕事内容を教えてください。
主に、CADでゴムクローラの金型製作に関係する図面作成（製品図、部品図、金型図）を行っております。研究部に所属しているので、ゴムクローラの耐久試験や試作プレスなどもあります。
仕事のやりがいを教えてください。
やりがいは、私の師匠からの教えで、図面は分かりやすく読めるのが1番！と言われてきました。ですので、物が出来上がるまでに、図面の問い合わせがなく、図面通りの物が完成した時は、勝った！！と一人自己満足をしてます。
いかに作業者がミスしないかを考えて図面を書くことは、意外に楽しかったりしますね。（色を付けてみたり、大きさを変えてみたり、詳細図を追加したり、寸法の入れ方を工夫したり）
仕事での失敗談や大変だったこと、乗り越えたエピソードを教えてください。
失敗談では、ずーっと後輩達にイジられ続けてますが、ゴムクローラの金型が出来上がり、いざプレスをしたら、最終段階で金型のミスでプレスが中断してしまいました。この時は、金型会社の方に休みでも対応して頂き、助かりました。
大変だった事は、中国出張で帰国する時に、悪天候で飛行機の中で２時間待機。あげくの果て、フライト中止になり、たった一人で途方に暮れました。
この時、同じように一人でいる人を見つけ、声かけて仲良くなり、朝までご一緒させてもらって助かりました。で、無事帰国できました。
仕事をする上で大切にしていることは何ですか？
仕事をする上で、職場の雰囲気と、コミュニケーションが大事だと思ってます。
やる気が出るか出ないかは、雰囲気で変わるかと感じてます。コミュニケーションも大事で、個人だけでは仕事のスピードも上がりません。
他部署の助けも必要です。普段からコミュニケーションがとれていれば、困った時には助けてもらえるので、出来るだけ挨拶をして、距離を縮めるようにしてますね。
工業用品営業部 村上さん
〈2017年入社 中途〉
工業用品営業部 村上さん
〈2017年入社 中途〉
現在の仕事内容を教えてください。
工業用品の販売営業を行っております。現在の主な担当はゴムクローラです。
仕事のやりがいを教えてください。
営業職は会社の売上や利益に直結するので、自分の仕事によって会社を大きくすることができることはやりがいを感じます。
また、お客様に訪問する機会も多く、たくさんの方とお会いしますが、そこで人間関係が築くことができればいろいろなお話を聞くことができ、こちらの話も聞いてくれます。そういった関係づくりというのは楽しいです。
仕事での失敗談や大変だったこと、乗り越えたエピソードを教えてください。
お客様から納期短縮や注文の増量など急なお願いごとの際は大変です。ですがそこで、無理です・できません、と言うのではなく、まずはお客様の力になりたい、協力したいと考えるようにしています。
当然すべての要望に応えるのは難しいですが、少しでも応えることができればお客様の信頼獲得につながっていくチャンスとも思っています。
実際にそうやって信頼をいただき、担当者の方と打ち解けた関係になれたこともあります。反面、社内の関係部署に無理をお願いして申し訳ない気持ちでいっぱいなのですが・・・（笑）
休日はどのように過ごしていますか？
ゴルフと釣り。ゴルフは社内で好きな人が集まる月1コンペもあり、釣りも同じく同僚と行くことが多いです。会社の人と同じ趣味で出かけるのは楽しいですね。
製造部 梅本さん
〈2020年入社 新卒〉
製造部 梅本さん
〈2020年入社 新卒〉
現在の仕事内容を教えてください。
ゴムクローラを製造する現場で働いています。主にゴムクローラの原材料を練る作業や、ゴムを幅や厚さ、長さなどの種類ごとに分けて圧延する作業をしています。
福山ゴム工業に入社したきっかけは何ですか？
昔からモノづくりが好きで、地元の製造関係の企業に就職したいと思っていました。福山ゴム工業は、ゴムクローラや新幹線の部品を製造していることや、環境への取り組みを積極的におこなっていることを知って地元福山に貢献できると思い、この会社で働いてみたいと思いました。
仕事のやりがいを教えてください。
圧延作業でゴムを出す時に、ゴムの幅や厚さの調整が速くできた時は「面白い！」と思いました。また、ロール機でゴムを練る作業は大変ですが、大きくゴムを巻くことができた時は達成感があります。
今後の目標、挑戦したいことは何ですか？
業務の幅を増やすために、フォークリフトの運転免許を取ってみたいです。 また、不良品を出さずに安全に注意しながら作業をおこなっていきたいです。
募集要項
キャリア採用
- 職種
- ① 履物開発職（正社員）
シューズ設計、デザインなど。
ＣＡＤ経験やデザインスキルがある方、靴やファッションに興味がある方大歓迎！
可能な方には短期の海外出張の機会もあります。
② 工業用品研究職（正社員）
ＣＡＤによる図面作製、金型設計や各種試験など。
三次元ＣＡＤの経験がある方大歓迎！
＊詳細は最寄りのハローワーク、またはハローワークインターネットサービスにてご確認ください。 - 給与
- ご年齢・ご経験などを考慮し、当社規定により決定いたします。
- 諸手当
- 時間外手当・深夜手当はいずれも3割増で計算（法定義務は2.5割増）
その他、通勤手当・住宅手当・住宅補助手当・交替手当 等（規定による）
- 休日休暇
- 年間118日
会社カレンダーによる
原則土日休み - 勤務地
- 福山市（転勤なし）
- 勤務時間
- 職種①・②
8:00～16:45（7.75時間勤務）
＊いずれも休憩60分。 - 福利厚生
- 労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険、火災保険、生命保険、財形貯蓄、育業賞与、インフルエンザ予防接種の全額会社負担、年齢により人間ドック受診費用を全額会社負担 等
- 社内制度
- 積立有給休暇制度（時効2年を超えた有給休暇の保存可）、半日有給休暇制度、計画有給休暇制度（年5日）、慶弔贈与、業務改善提案賞、表彰制度、定年退職者記念旅行制度 等
- 応募方法
最寄りのハローワーク窓口、求人エントリーフォームのいずれかからご連絡のうえ、履歴書（写真貼付）、職務経歴書をご郵送ください。
- 選考方法
- 書類選考、面接